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快融入 严对标 压担子 破难题

——公司开展2019年第一期企业文化讲堂

  • 发布:2019-05-10
  • 编辑:NJY
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为严格落实中铝集团企业文化“四统一”要求,进一步贯彻云铝股份2019年党建工作责任制,深入推进公司企业文化的深 […]

为严格落实中铝集团企业文化“四统一”要求,进一步贯彻云铝股份2019年党建工作责任制,深入推进公司企业文化的深植落地。5月8日,公司举办了2019年第一期企业文化讲堂,公司党委副书记、工会主席王琳紧扣中铝集团企业文化核心进行授课,公司中层干部、党务工作人员以及员工代表80余人参加此次活动。

王琳深刻讲解了什么是企业文化,企业文化的构成、功能及建设途径等相关内容,深入剖析了中铝文化、云铝文化及公司文化等企业文化理念,强调了文化在企业发展中的重要作用,加深了大家对企业未来发展蓝图的认知;此外,他还结合什么是“工匠精神”“西畴精神”及典型案例作了深入浅出的讲解,引导激发员工对企业发展的使命感、归属感和责任感,为文山铝业美好的明天共同努力奋斗;本次讲堂还以提出问题、讨论回答的方式,就“如何打造‘金刚石’一样的团队”的例子,安排现场实践,展开思想碰撞,引导大家将企业文化融入到企业管理中。

课堂上,大家积极互动,踊跃提问,细心整理笔记,课堂气氛活跃,学习兴趣高涨,大大提高了学习质量。王琳要求大家要统一目标、统一思想、统一行动、统一规则,快融入、严对标、压担子、破难题,以强大的凝聚力和战斗力,为压实公司降本增效工作不断努力奋斗。

通过培训,大家受益匪浅,对企业文化在企业发展中的重要作用有了深刻的认识,理解把握了企业文化理念的精神实质,提高了大家主动承担工作责任的自觉性,统一了大家的思想和行动。此次培训是公司企业文化讲堂活动的开端,下一步,我们将围绕中心工作加强企业文化建设,继续践行 “股东增值、企业增效、员工增收”的企业使命。

(何艳)

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